送给怙恃的礼品，比送给冤家的难选多啰。由于冤家们凡是是由于兴味相反而堆积。而送礼给怙恃时，他们总会说：“孩子们，只需你们安康高兴就是给我最年夜的礼品了”，从不泄漏本人喜好什么。送给怙恃成婚留念日的礼品，就更伤脑子了。假如你买两张入场券，让他们共度成婚周年岁念日，可是妈妈喜好吹奏会，爸爸喜好棒球竞赛，...

有人说，日志像渣滓筒，无论哀痛与欣喜，城市照单全收。可你晓得吗，与记载高兴比拟，写下哀痛更能知足心思需求。据美国媒体报道，该国心思学家研讨发现，苦楚时写日志，更能起到调理心境的感化。　　美国得克萨斯年夜学奥斯汀分校的心思学家詹姆士-W-佩内贝克对一些被辞退的人员停止了一项实验，让每个受访者天天花20...

退职场中，常会晤到如许的一些人，他们在任务中曾经获得了必然的成果，可是，他们总感觉某些同事在面前批判本人。于是，他们把这些同事当成本人的“朋友”，无论做任何事，都想和同事比一比，以证实本人的才能。一朝一夕，他们发现，本人在被这些“朋友”撵着跑，稍一进展...

麦当劳是世界500强企业，和KFC一样，是快餐行业。今年看10月看到在招聘“见习经理”一职，毕业已有几年，也自恃有一点点“工作经验”，就斗胆一试。初面还过了。接下来是三天在麦的实习工作。以下谈谈我的经历。 第一天：要求我们16：00到第2天1：00，中间休息一个小时。实际上下午14...

人事代理制度是对传统人事管理体制改革的历史性突破。自1995年，原人事部部长宋德福提出推行人事代理制度以来，人事代理业务得到了迅速发展，对人才流动工作起到了很大的促进作用。本文根据当前烟草商业企业中聘用人员管理这一难点问题，从企业长远发展的角度出发，探索通过试行人事代理制度来提高聘用人员管理水平的意...

面试官以为该完毕面试时，往往会说以下这些暗示的话语： 1、很感激你对我们公司的存眷。 2、感谢你对我们雇用的关怀，我们一做出决议就会立刻告诉你。 3、你的状况我们曾经理解了。你晓得，在做出最初决议之前我们还要面试其他的请求人。 应聘者听了诸如斯类的暗示语之后，应该自动站起身来，显露浅笑，和面试官握手...

职场出格是机关单元，最吃亏的，都是诚恳人。为什么，由于诚恳人往往脆弱、外向、寡言、胆怯、勇敢、易受欺负、木讷、不善表达、不擅长取悦指导和与人寒暄，诚恳人冤家少，在单元孤立。普通苦活累活都是诚恳人做，而受奖受封等坏事都是那些擅长拍马拉关系、摆布逢原、脑筋灵敏的奸猾之徒的。并且在会场、酒菜等场所也常常受...